中国网络招聘市场总体竞争格局

图表4-1国内人才网站每百万人覆盖数统计排名

资料来源：互联网实验室

　　 根据互联网实验室统计，截至2005年8月30日，国内人才网站每百万人覆盖数，即平均每一百万名Alexa安装用户中的访问人数排名如上表。从排名结果可以看出：
　　第一， 大型综合人才网站优势明显。前程无忧、中华英才网、智联招聘作为行业三强每百万人覆盖数遥遥领先；
　　第二， 南方人才网、卓博人才网、Job88人才网等一批立足地方向外辐射的人才网站也表现不俗。其中，南方人才网是其中唯一拥有政府背景（国家级人才市场——南方人才市场旗下）的人才网站。
　　第三， 行业人才网站联盟后来者居上，行业人才网站异军突起，以英才网联及其旗下的建筑英才网为代表。根据计算，英才网联（旗下各行业网站叠加）每百万人覆盖数排名在5至6名之间，其旗下建筑英才网的排名在10名左右。

　　随着市场的放开和技术门槛的降低，中国网络招聘市场竞争主体日趋增多，总体竞争十分激烈。其中，以前程无忧、中华英才网、智联招聘为代表的大型综合招聘网站目前仍处于绝对优势地位，专注行业和地方的人才网站也开始崛起，分别以浙江人才网和建筑英才网为代表。其总体竞争格局见上图表。
如上图，中国网络招聘市场第一阵营为具有全国性影响力的大型综合人才网站；第二阵营为具有区域或行业影响力的人才网站，包括南方人才网、卓博等立足地方向外拓展的人才网站、以及地方和行业人才网站的代表——浙江人才网和英才网联旗下的建筑英才网；其他人才网站可列入第三阵营，影响力较弱或限于某一城市。
经过几年的发展，中国网络招聘市场已走向细分，行业和地方招聘市场发展迅猛。中国网络招聘细分市场格局见下图。